中国3·15诚信企业
coho.info@coho.com.cn
400-626-8978
下载中心
预约演示
智慧考勤一键解决,智能排班按需生成,工时管理精确到人
助力企业劳动力管理的跨越式发展
20+劳勤​
高校应届毕业生数量再创新高 2021年就业形势如何?
来源: | 作者:劳勤 | 发布时间: 2021-03-15 | 1195 次浏览 | 分享到:
每年春季,都是各大企业集中释放招聘需求、职场人扎堆找工作的高峰期。今年的高校应届毕业生为909万人,再创新高,与此同时,疫情导致更多海外留学生选择回国找工作,这让今年的职场新人们面临更加激烈的竞争。最新数据显示,2020年,向国内岗位投递简历的海归人才数量较2019年增长了33.9%。而在今年春节后第二周,随着考研成绩公布,更多应届生流向就业市场,求职人数同比增长143.1%。

高校应届毕业生数量再创新高

每年春季,都是各大企业集中释放招聘需求、职场人扎堆找工作的高峰期。今年的高校应届毕业生为909万人,再创新高,与此同时,疫情导致更多海外留学生选择回国找工作,这让今年的职场新人们面临更加激烈的竞争。最新数据显示,2020年,向国内岗位投递简历的海归人才数量较2019年增长了33.9%。而在今年春节后第二周,随着考研成绩公布,更多应届生流向就业市场,求职人数同比增长143.1%。

随着高等教育的不断普及,各类大专本科不断进行扩招,导致遍地都是大学生,随着而来的也是巨大的就业压力!2021年的应届毕业生909万人,比2020年足足多了35万!毕业生人数是越来越多,但社会上的岗位却越来越少,企业招聘要求也会变得越来越高。

2021年就业形势如何

2021年政府工作报告提出了今年我国经济社会发展的预期目标。就业方面,报告提出,预期城镇新增就业1100万人以上,城镇调查失业率控制在5.5%以内。而2015-2019年,我国城镇新增就业都超过1300万人,均超额完成预期目标。2020年,在新冠肺炎疫情冲击下,我国城镇新增就业1186万人,明显高于900万人以上的预期目标。

从短期看,大学生就业问题可以通过扩招进一步培育人力资本、鼓励单位提供见习岗位、鼓励大学生进入中小企业等措施解决。

从长期看,要改革教育培育体制,根据市场需求灵活调整人才培养结构,使大学生学有所长、学有所用,避免人才浪费。

而目前我国的灵活就业也正在不断兴起之中,根据数据显示,我国目前的灵活就业人员已经涉及到了2亿多人。此外,包含零工在内的灵活就业人员总数就超过了1亿人。特别是在去年年中,我国包括零工在内的灵活就业人员数量可以说是爆炸式增长。

有专家也认为,在未来10年内我国可能将迎来“零工经济”的爆发期。根据阿里研究院的数据显示,预计到2036年,我国将有4亿劳动人口从事“零工经济”。这也势必将对我国传统的就业模式产生巨大的影响。

猜您感兴趣


 智慧考勤   零售连锁

智能排班   国企    排班优化

  20+劳勤    COHO  电力能源

工时管理      劳动力优化

  民营     规避风险     HR软件

降本增效    酒店餐饮    考勤软件

  合资    考勤管理   车间排班 

 WTS       指纹打卡     2000人

   勤劳小姐姐     假期管理

 麒麟联盟    人脸签到

5000人以上      效管            外企

  金融        满意度​        劳勤动态

标杆客户       智能制造    

   灵活用工     工作效率

一键审批     时分析       沟通成本