连锁企业扩张遭遇排班“三难”：各店规则不统一、临时调岗响应慢、总部监管无抓手！劳勤连锁排班系统构建集团级调度中枢：

🔹 标准化规则库：总部统一设定工时上限、排班模板，分店按需调整，权限分级管控；
🔹 全局人力池调度：实时显示各店人力空闲率，支持30分钟完成跨店借调，资源利用率提升35%；
🔹 智能战报看板：对比门店人效、工时成本、排班合规率TOP10榜单，辅助总部决策。

某美容连锁通过劳勤多店调度平台实现“总部-区域-门店”三级管控，排班周期从3天缩至4小时，峰值服务人力匹配度达98%。