前不久，工信部向中国电信、中国移动、中国联通和中国广电正式颁发5G牌照，中国正式进入5G商用元年。
　　
　　近日，BOSS直聘发布了《2019年5G人才数据洞察》。数据显示，2019年1-5月5G相关人才平均招聘月薪为14110元，北京、深圳、上海对5G相关人才需求量高居三甲。
　　
　　报告指出，三年来，企业的5G人才招聘预算在逐年增高，平均招聘月薪大幅上涨，但求职者的平均期望薪资却一直低于平均招聘薪资。
　　
　　近三年，5G人才需求显著增长，2018年需求总量较2017年增长31.6%。2019年以来，5G相关人才需求出现爆发式增长。
　　
　　1-5月，5G人才需求总量已经接近2018年的60%，较2018年同比增长38.9%，需求增速较2018年提高了7个百分点。
　　
　　就5G相关岗位人才需求量来看，需求量*大的为通信研发工程师，占比高达43.5%，其次是电信网络工程师，占比达到19.9%。